9/12 Cобраниt Клуба VQ.

Большинство современных бизнесов ориентированы на результат - итоговый показатель по уровню продаж и прибыли, полученной за отчетный период. При этом запланированные показатели обычно достигаются в последние дни накануне подведения итогов. В остальное время идут процессы, которые мало кто готов видеть и почти никто - организовывать и направлять.

Организация - это система, где сумма ее составляющих не равна итоговому результату. Возможно усиление одного элемента другим, а возможно и ослабление. Любая компания вписывается в объективные условия территории, на которой работает и в общий социальный контекст в стране и в мире.

Итог: отсутствие полной картины и несформированное вИдение всех процессов ведут к хаотичному и нерациональному использованию ресурсов компании, перенапряжению и выгоранию сотрудников, стимулируют слухи, домыслы и сопротивление из-за отсутствия информированности и понимания.

Решение - создание глубинно-психологической структуры и динамики процесса, а не визуализация результата, как идти к которому - никто не знает. Это достигается методом системных бизнес-расстановок. Инструмент пришел из расстановок по Берту Хеллингеру и является важнейшей инновационной технологией комплексного решения проблем организации на уровне психологических процессов сотрудников, компании и ее руководства.

Поговорим об этом 9 декабря на очередном собрании Клуба VQ.
Тема встречи: «Планирование и прогнозирование 2022: системные бизнес-расстановки или новый взгляд на старые проблемы».

Место проведения: «Гастроли», 8 Марта 4. Регистрационный взнос - 700 рублей.
Регистрация на www.provq.ru - по ссылке в шапке профиля

* Согласно указу Губернатора Свердловской области от 27.10.2021 №616-УГ, мы обязаны проверить ваш QR-код или иной документ из указа (сертификат о вакцинации, в том числе первым компонентом; справка о перенесенной инфекции или свежий отрицательный ПЦР с медотводом).